拉勾招聘:25%AIGC算法工程師崗位月薪超68K
4月21日消息,拉勾招聘發(fā)布《2023第一季度AIGC人才供需報告》(下稱《報告》),洞察國內(nèi)AIGC人才市場供需及薪酬分布等情況。報告顯示,2023年3月,AIGC人才崗位需求量環(huán)比增加42%,其中,25%的AIGC算法工程師崗位月薪超68K。
頭部互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)躬身布局,技術大佬扎堆創(chuàng)業(yè),AIGC浪潮催熱人才招聘市場?!秷蟾妗凤@示,今年以來,AIGC領域的發(fā)布職位量屢創(chuàng)新高,1-3月連續(xù)保持兩位數(shù)增長,且增幅不斷擴大。今年3月環(huán)比增長42%,達到歷史峰值。
拉勾招聘《2023第一季度AIGC人才供需報告》;圖源:新民晚報
AIGC領域涌現(xiàn)了不少高薪崗位,其中AIGC算法工程師薪資水平較高,75分位的崗位薪資水平已達到月薪68k,即25%的AIGC算法工程師崗位月薪超68K,領跑其他崗位薪資。此外,CV算法工程師、推薦算法工程師、NLP算法工程師的75分位崗位薪資水平也接近月薪60k。除算法工程師外,AIGC垂類產(chǎn)品經(jīng)理75分位薪資水平也達到月薪59k,遠高于其他產(chǎn)品經(jīng)理崗的薪資水平。
近年來,35歲成為很多企業(yè)的“招聘紅線”,在輿論場上也時常出現(xiàn)“職場35+危機”的話題探討,而AIGC人才則打破了這一危機,據(jù)拉勾招聘《報告》顯示,24%的AIGC技術類人才的年齡超過35歲,而普通技術類人才年齡超35歲的占比僅為17%。相較而言,AIGC技術類人才的職場年齡天花板更高,打破了職場“35歲門檻”的束縛。
拉勾招聘《2023第一季度AIGC人才供需報告》;圖源:新民晚報
此外,AIGC引領的新一輪技術革命,不僅影響前沿的技術領域,也逐漸深入到日常工作應用中。根據(jù)拉勾招聘《報告》調(diào)研數(shù)據(jù)顯示,AI文案工具、AI翻譯工具等成為受訪者職場常用輔助工具。
拉勾招聘于4月6日發(fā)布的《中國數(shù)字科技人才流動報告(2023第一季度)》提到,隨著OpenAI推出ChatGPT,AI模型由決策式AI向生成式AI過渡,AIGC瞬間爆火出圈,AIGC技術的實現(xiàn)涉及多個方面,包括機器學習、計算機視覺、自然語言處理、優(yōu)化算法等。拉勾招聘數(shù)據(jù)顯示,從2019年開始,AIGC技術領域相關的崗位發(fā)布量持續(xù)增長,2023年一季度發(fā)布職位量達到峰值,同比增長15%,其中百度、字節(jié)跳動、美團、華為、螞蟻集團等數(shù)字科技巨頭職位發(fā)布量位于前列,AIGC人才爭奪戰(zhàn)悄然拉開帷幕。
拉勾招聘《中國數(shù)字科技人才流動報告(2023第一季度)》; 圖源:拉勾招聘公眾號
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