7月30日消息，7月28日，趕集直招聯(lián)合央視新聞首次推出“體驗式”直播帶崗餐飲專場。與此同時，為更精準匹配餐飲企業(yè)用工需求，趕集直招還搭建了“超級職味周”餐飲專場，開放百萬熱招餐飲崗位。

據(jù)了解，趕集直招攜手央視新聞推出直播招聘餐飲專場活動，實地走進成都、青島、上海等地多家餐飲門店，以直觀、透明的互動方式招引人才。

直播活動中，央視總臺編輯探訪餐飲店后廚等核心工作區(qū)，邀請店長、廚師進行門店特色展示，分享有關(guān)崗位分工、任職資格、真實工作體驗等求職者關(guān)注的問題。直播活動現(xiàn)場還發(fā)布了餐飲管理、服務(wù)員、咖啡師、收銀員等諸多崗位需求，并開辟線上簡歷投遞通道。

據(jù)趕集直招數(shù)據(jù)，本次餐飲直播觀看人數(shù)超600萬人，帶動趕集直招App同時在線人數(shù)環(huán)比增長25%。

趕集直招核驗官孫宏哲介紹，平臺已搭建專業(yè)企業(yè)實勘團隊，對全國超200萬家企業(yè)進行實地核驗，覆蓋了339個城市，并由VR實景拍攝團隊對平臺內(nèi)的招聘企業(yè)進行360度VR實景拍攝，還原企業(yè)真實場景。此外還有企業(yè)探訪、資質(zhì)核驗等7大核驗體驗，有效提升招求雙方的安全感及求職者的入職意愿。

近日，趕集直招還發(fā)布了《餐飲商家經(jīng)營狀況調(diào)研報告》，對餐飲行業(yè)商家經(jīng)營情況進行了調(diào)研。

數(shù)據(jù)顯示，餐飲業(yè)員工平均每周工作天數(shù)在5天以上的達89.2%，工資集中在3000-6000元。在趕集直招調(diào)查中，有64%的餐飲店表示存在招聘難的問題，并且46.4%的餐飲店在疫情之下招聘難度有所增加。

報告顯示，為了能夠高效招募到合適人才，餐飲行業(yè)積極嘗試，拓寬招聘渠道。招聘過程中，招聘網(wǎng)站、門店直招、熟人推薦，是目前餐飲行業(yè)最主要的三種招聘渠道，其中85%的餐飲店主要適用招聘網(wǎng)站進行招聘。直播招聘、短視頻招聘等新型智能化招聘渠道應(yīng)用較少，占比不到2%。