6月30日消息，據(jù)《晚點(diǎn) LatePost》報道，字節(jié)跳動總裁辦負(fù)責(zé)人華巍目前已開始帶隊人力資源團(tuán)隊，這也是他加入這家公司后，二度負(fù)責(zé)這塊業(yè)務(wù)。

此前，字節(jié)跳動人力資源負(fù)責(zé)人為梁汝波，在今年五月，字節(jié)跳動創(chuàng)始人、原全球CEO 張一鳴卸任后，梁汝波接任字節(jié)跳動CEO。

華巍于2014年12月加入字節(jié)跳動，是公司組織和機(jī)制的建立者之一。在早期，華巍主司戰(zhàn)投業(yè)務(wù)，并主導(dǎo)了多起投資和并購，如快看漫畫、東方 IC。隨后，華巍開始承擔(dān)人力資源管理工作，專注公司的組織和文化建設(shè)。

“字節(jié)跳動彼時即將面對的難題是如何管理一家全球化企業(yè)，人力資源的管理難度在上升，負(fù)責(zé)人一定得和老板有足夠的信任。” 一位接近字節(jié)跳動人士向編輯說。梁汝波是張一鳴在南開大學(xué)的宿舍室友和創(chuàng)業(yè)伙伴，在他主管人力資源的這段時間里，字節(jié)跳動完成了從6 萬人到10萬人的快速擴(kuò)張。

一位字節(jié)跳動人士告訴編輯，華巍在公司有過長時間的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，也一直是張一鳴的智囊團(tuán)成員，在目前一眾高管中是最合適的人選。

值得一提的是，自從全球CEO張一鳴卸任后，就不斷有消息傳出字節(jié)跳動內(nèi)部發(fā)生人事變動。

本月中旬，《晚點(diǎn) Latepost》也曾報道稱，字節(jié)跳動進(jìn)行了一次匯報線調(diào)整。原全球CEO張一鳴卸任后，部分向其匯報的團(tuán)隊現(xiàn)轉(zhuǎn)為向字節(jié)跳動CFO、TikTok全球CEO周受資匯報。